Обязанности:
- Внедрение производственных процессов компании «Октафарма» на новом заводе в полном соответствии с требованиями GMP. - Изучение производственных процессов компании Октафарма (стажировка на зарубежных производственных площадках компании Октафарма) - Cогласование проектной документации (URS, планировки,
Мы предлагаем:
Стабильность: официальное оформление, белая заработная плата, ежемесячные премии, отсутствие штрафов Гибкость: подберём подходящий график работы, возможна частичная занятость от 4-х часов в день Комфорт: выбирайте территориально удобный супермаркет для работы, комната отдыха в каждом магазине, бесплатная
Мы предлагаем:
Совокупный ежемесячный доход до 75000 руб., зависит от выбранного вами графика Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга Гибкие графики работы на выбор: 5/2 по 8 часов, плавающие выходные; 2/2 по 11
Начинайте карьеру в лидирующей компании!Опыт не требуется — всему научим! Главное — ваше желание развиваться.ПОЧЕМУ ВЫБИРАЮТ ИМЕННО НАС?• Старт без опыта: Полноценное обучение и поддержка наставника. Вы быстро вольетесь в работу и будете чувствовать себя уверенно. СТАБИЛЬНОСТЬ И УВЕРЕННОСТЬ В ЗАВТРАШНЕМ ...
Обязанности:
Доставлять готовые банковские продукты клиентам по указанным адресам; Проконсультировать клиентов по продуктовой линейке Банка, помочь в выборе и оформлении
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого дня в штат Банка; График работы, 5/2 и 2/2, или согласовать удобный для Вас Достойная заработная плата, от 143 000, на размер
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00 Работа в офисе в дружной и поддерживающей команде Возможности для профессионального и карьерного роста Корпоративное обучение и обмен опытом О компании: Мы — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на аутсорсинге персонала для бизнеса. Наши клиенты — ведущие компании,
График работы:
5/2; Полис ДМС (включающий стоматологию, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога); Кафетерий льгот — гибкую систему бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В него включены затраты на кредиты, страхование,