Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Работа специалистом по подбору кадров от прямых работодателей в Москве



    Найдено вакансий: 259

  • Менеджер по подбору персонала

    • от 75 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Точечный подбор: публикация вакансий и поиск кандидатов (административный персонал, IT-специалисты, инженеры);
    • Требования: Высшее/неоконченное высшее образование; Готовность к активной работе в режиме многозадачности; Желание
    • Мы предлагаем: Все преимущества аккредитованной IT-компании: бронь от мобилизации и отсрочка от призыва Официальное
    АКСИТЕХ
    Москва
    Калужская

  • Главный специалист отдела кадров

    • Полная занятость
    • Без опыта
    • Обязанности: Выстраивание системы обучения и развития работников в соответствии с задачами компании. Определение потребности
    • Условия: Работа в стабильной компании, работа в команде; Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Пятидневная
    • Требования: Знание трудового законодательства РФ обязательно; Высшее образование; Опыт работы по направлению
    ТНС энерго, ПАО ГК
    Москва
    найдена пять дней назад

  • Менеджер по работе с партнерами (Москва)

    • до 120 000 руб.
    • Удаленная работа
    • Опыт: 1-3 года
    • Полная занятость
    • Обязанности: 1) Переговоры с Заказчиками (банками):- договориться на взаимовыгодные условия сотрудничества и поддерживать
    • Условия: - Удаленный формат работы 90% времени, 10% встреча с партнёрами в Москве.- График 5/2, часы работы 9-18
    • Требования: - Продвинутый уровень мастерства коммуникаций и оперативности в работе!- Уверенный пользователь ПК и
    Data World
    Москва
  • Работа в Телеграм
    TGWork
    • от 1000
    • Удаленная работа
    • Из дома
    • Без опыта
    • Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
    t.me
    Москва
    Найдена сегодня

  • Специалист по приему и подбору заказов

    • до 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Без опыта
    • Мы предлагаем: • Оформление по ТК РФ с первого дня: оплачиваем отпуска и больничные• Оплата два раза в месяц: стабильная заработная плата с ежемесячной премией• График 3/3 или по согласованию с руководителем. Можно выбрать ночные часы работы с окладом выше на 20%• ДМС после 3 месяцев работы в компании• Возможность
    Proff-кадры 360(ИП Олейников Владимир Ал
    Москва

  • Специалист по подбору персонала (в офис)

    • до 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Условия: - Хороший и дружный коллектив; - Удобный график работы 5/2 9.00-18.00 ; - Заработная плата: оклад + КРI - Гражданство значение
    • Требования: -Опыт работы не менее 6 месяцев на аналогичной должности - Коммуникабельность - Знание ПК- продвинутый уровень - Организаторские способности, ответственность - Высокая работоспособность,
    D&P perfumum
    Москва
    Автозаводская
    найдена шесть дней назад

  • Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

    • от 30 000 до 50 000 руб.
    • Удаленная работа
    • Опыт: 1-3 года
    • Частичная занятость
    • Привет!Меня зовут Настя Скворцова, я HRD, подбираю классных людей в команды со времен динозавров и очень люблю свою работу. Я отношусь к рекрутингу как к творческому и азартному процессу. А к кандидатам — как к новым друзьям, кому важно помочь раскрыться в комфортной атмосфере.Сейчас ко мне обращается ...
    Скворцова Анастасия Михайловна
    Москва

  • Менеджер кадровой группы

    • от 73 950 руб.
    • Удаленная работа
    • Опыт: 1-3 года
    • Полная занятость
    • Крауд — это 100 тысяч специалистов-удалёнщиков, которые помогают запускать и оптимизировать сервисы Яндекса. Выбрать лучших кандидатов — задача специалистов по кадрам. Команде подбора нужен внимательный и надёжный тимлид. Откликайтесь, если работали на руководящей позиции, владеете Excel на продвинутом ...
    Яндекс Крауд
    Москва
    найдена вчера

  • Руководитель отдела внешней логистики

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Остек – лидер технологического рынка России в области радиоэлектронных технологий и оборудования. Компания организована в 1991 году и на сегодняшний день представляет собой группу компаний, штат которой насчитывает около 600 человек, расположенных в пяти московских офисах. За 33 года своей работы группа ...
    Ostec
    Москва
    Строгино

  • Руководитель отдела продаж компьютерной техники и услуг

    • до 400 000 руб.
    • Гибкий график
    • Опыт: 3-6 лет
    • Полная занятость
    • Обязанности: - Личные продажи; -Набор (силами отдела кадров) отдела продаж под себя, до 10 человек; Наставничество, обучение;
    • Требования: техническое образование; опыт продаж в IT-сфере не менее 3 лет; знание рынка IT-технологий; лидерские качества,
    • Мы предлагаем: Первичный подбор кандидатов силами отдела кадров. Прозрачная система мотивации.
    ЭКОАРТ
    Москва

  • Начальник отдела кадров

    • до 170 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: Поиск и подбор штатных сотрудников в офис, а так же рабочей силы на объекты Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
    • Условия: Работа в офисе 5/2 с 09:00 по 18:00 Испытательный
    • Требования: Уверенный пользователь ПО Ответственно подходить к решению поставленных задач Обязательно наличие опыта работы в строительстве
    ГКС
    Москва
    найдена вчера

  • Старший тимлид кадровой группы

    • от 73 950 руб.
    • Удаленная работа
    • Опыт: 1-3 года
    • Полная занятость
    • Крауд — это 100 тысяч специалистов-удалёнщиков, которые помогают запускать и оптимизировать сервисы Яндекса. Выбрать лучших кандидатов — задача специалистов по кадрам. Команде подбора нужен внимательный и надёжный тимлид. Откликайтесь, если работали на руководящей позиции, владеете Excel на продвинутом ...
    Яндекс Крауд
    Москва
    найдена четыре дня назад

  • Специалист по кадровому делопроизводству

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Условия: Официальное трудоустройство. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально. Материальная помощь, до­полнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни. Офисный формат работы - м. Шаболовская- 5 минут от метро. График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
    Русгазинжиниринг
    Москва
    найдена вчера

  • Менеджер по персоналу

    • от 50 000 до 60 000 руб.
    • Сменный график
    • Без опыта
    • Полная занятость
    • Обязанности: — Приём входящих звонков и разбор откликов; — Обзвон имеющейся базы (без поиска!); — Выполнение поручений
    • Условия: Работа в молодом и дружном коллективе; График 2/2 с 9 до 21 Оклад 45 тр. (на руки) + KPI (до 15 тр) Корпоративная
    • Требования: — Наличие опыта работы в саll-центре(очень желательно); — Умение общаться по телефону (обязательно);
    2WORK (Туворк)
    Москва

  • Руководитель HR отдела/HRD

    • от 200 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Разработка и внедрение эффективных систем планирования подбора, адаптации, мотивации, развития персонала
    • Условия: График 5/2 10:00-19:00; Территориально м. Бауманская, БЦ Манхэттен Обучение и повышение квалификации
    • Требования: Успешный управленческий опыт от 1 года, на позции Руководителя HR отдела/ HRD. Умение расставлять приоритеты
    SOVETNIK
    Москва
    Бауманская

  • HR директор клиники/HR-BP

    • до 350 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Условия: Крупный медицинский холдинг Все по ТК РФ; оформление в штат компании, прозрачная система оплаты труда Заработная плата достойная,
    • Требования: Опыт работы на позиции HR-директора в медицинском сегменте от 3-трёх лет Сильные коммуникативные и организационные навыки, умение работать в многозадачном режиме. Лидерство.
    Москва
    найдена вчера

  • Директор отдела по подбору персонала

    • до 300 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Организация эффективной работы отдела рекрутинга. Обеспечение выполнения плановых показателей. Организация
    • Условия: Заработная плата: оклад от 200 000 руб., будет обсуждаться индивидуально на интервью/ годовой бонус 500
    • Требования: Опыт работы в Управляющей организации площадью не менее 1 млн.кв.м. Начальником отдела подбора не менее
    Ассоциация управляющих многоквартирными
    Москва

  • Менеджер по кадровому делопроизводству

    • от 60 000 руб.
    • Гибкий график
    • Опыт: 3-6 лет
    • Частичная занятость
    • Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (на данный момент в компании 40 чел); Ввод данных в 1С ЗУП
    • Условия: Работа в офисе (удаленные сотрудники не рассматриваются) 4 часа в день Испытательный
    • Требования: Знание действующего трудового законодательства, Положений воинского учета, хорошо знать 1С ЗУП Опыт работы
    КардиоМед
    Москва
    найдена пять дней назад

  • Директор по персоналу (HRD/HR Director) (сеть отелей)

    • от 300 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Сеть отелей премиального уровня в поисках опытного директора по персоналу. 4 проекта: м. Тульская (4*), м. Полежаевская (4*), Ялта (5*), Видное (4*), через 2 года запуск ещё 1 крупного комплекса (5*) в Москве. 1.000 человек персонала, планы на дальнейшее расширение сети и запуск новых направлений бизнеса. ...
    Weconnect
    Москва
    Тульская
    найдена четыре дня назад

  • Специалист по работе с персоналом

    • 45 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Работа с кадровыми документами - оформление, ознакомление, архивирование. Работа по приему, переводу,
    • Условия: Работа в федеральном казенном учреждении. Работа в офисе по трудовому договору в подразделении, занимающемся
    • Требования: Высшее образование в области управления персоналом Умение работать с офисными программами и быстрое
    ФКУ Центр мониторинга безопасной эксплуа
    Москва
    найдена пять дней назад

  • Менеджер по подбору и обучению

    • от 80 000 до 95 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Блок HR: - Актуализация данных, поиск кандидатов на вакансии сети и проведение собеседований, адаптация сотрудников; - Планирование потребностей в персонале
    • Требования: Наш кандидат должен уметь и знать : • Знает и владеет техниками продаж ; * знает, как подбирать и оценивать персонал; * имеет стратегическое мышление;
    Он и Она (ИП Морозова Елизавета Александ
    Москва
    • rteter
О сайте