Мы предлагаем:
работу в стабильной компании – лидере отрасли; трудоустройство по ТК РФ, официальную зарплату; рабочее место в г. Нефтеюганск (строго офис); полный социальный
Требования к кандидату:
От 5-и лет опыта работы в качестве Начальника отдела кадров, желательно в производственной компании с количеством сотрудников не менее 500 человек; Высшее
Обязанности:
1.Прием и распределение входящих звонков, ответы на вопросы (в пределах компетенции). Передача сообщений сотрудникам фирмы.2.Информирование клиентов о
Требования:
Высшее профессиональное образование (экономическое, без предъявления требований к стажу работы). Дисциплинированность, ответственность, внимательность.