Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек (по результатам собеседования); Премии за высокие результаты работы и участие в проектах; Все обязательные соц. выплаты (отпускные, больничные); Консультации и поддержка работников в случае мобилизации; Возможность повышать
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек (по результатам собеседования); премии за высокие результаты работы и участие в проектах; все обязательные соц. выплаты (отпускные, больничные); консультации и поддержка работников в случае мобилизации; возможность повышения
Компания «РОМАНА» ищет будущего инженера-новатора! Мы совмещаем современное машиностроительное производство с передовыми технологиями искусственного интеллекта. Чем предстоит заниматься: Анализировать и ставить задачи для ИИ (нейросетей) с инженерным уклоном: как оптимизировать деталь, выбрать технологичный ...
Над какими задачами нужно работать: Разработка заводской документации на микропроцессорные (МП) шкафы РЗиА присоединений 110-220 кВ, шкафы защит генераторов (принципиальные схемы, спецификации аппаратуры шкафов, руководства по эксплуатации и др.) Предпроектное обследование Разработка проектной документации ...
Что мы предлагаем: Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; График ...
Обязанности:
Формирование и развитие продуктовой линейки ИБП (UPS) — от концепции до вывода на рынок. Сбор и анализ требований рынка, конкурентов и клиентов. Определение
Требования:
Опыт работы продукт-менеджером, инженером-электронщиком или менеджером проектов в области электротехники / энергетики / силовой электроники — от 2–3 лет.
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек; все обязательные социальные выплаты (отпускные, больничные); оплата питания в корпоративной столовой; консультации врача и неотложная медпомощь на предприятии и в клиниках города; возможность повышения квалификации и уровня
Компания «Энергомера» - крупнейший на Юге России производитель электронных приборов учета электроэнергии. В составе Компании три завода в Ставропольском крае и Беларуси, а также корпоративный институт. Корпоративные институт ЭНЕРГОМЕРА - это: - 20 конструкторских бюро с локацией в Ставрополе, Невинномысске, ...
Откройте для себя перспективы в динамично развивающейся отрасли информационной безопасности! Станьте частью команды профессионалов, работающих над защитой самых важных активов наших клиентов: персональные данные, коммерческая тайна, безопасность веб-ресурсов, процессы безопасной разработки, предотвращение ...
График работы:
5/2 с 07:00 до 16:00. Корпоративная связь, ноутбук. Компенсация топлива. Парковка для сотрудников. Своя продукция со скидкой для сотрудников. ЕСЛИ ТЫ:ХОЧЕШЬ СТАТЬ ЧАСТЬЮ ДРУЖНОЙ КОМАНДЫ – НЕ ЖДИ, ЗАЯВИ О СЕБЕ ПРЯМО СЕЙЧАС!
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек (по результатам собеседования); Премии за высокие результаты работы и участие в проектах; Все обязательные соц. выплаты (отпускные, больничные); Консультации и поддержка работников в случае мобилизации; Возможность повышать
Условия:
Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 Обучение Обеспечение спецодеждой Возможность
Требования:
- Высшее профессиональное образование - Отсутствие медицинских противопоказаний к работе - Наличие допуска к работе
Мы — новое амбициозное производство прицепной техники для негабаритных грузов. У нас есть продукт, отвечающий всем стандартам рынка, и четкая цель — занять свою долю в сегменте тяжелых перевозок. Сейчас мы ищем «первого номера» — активного менеджера, который не боится «холодного» рынка, умеет выстраивать ...