Условия:
Официальное трудоустройство в компании федерального уровня с «белой» заработной платой; Расширенный пакет ДМС; Поддержка профсоюза, организация культурного досуга и льгот для сотрудников; Годовая премия по результатам работы; Участие в интересных, амбициозных проектах с реальным влиянием на инфраструктуру;
РАБОТА ВАХТОЙ. Меня зовут Милана, я являюсь ведущим специалистом группы компаний ПрессБукг.Вилючинск (КАМЧАТКА) требуются: Монтажники ЖБК - 650 руб/час - 185 000 руб МЫ ПPЕДОCТАBЛЯEM:-Oфициaльнoe тpудoуcтрoйство, Ваxтa 60/30, cмeны 6/1 по 11 часов (выходные по согласованию с мастером)- Питание 3х разовое-Проживание ...
Мы предлагаем:
Стабильную заработную плату от 67 650 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); Отсутствует система штрафов; Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня; Удобный график работы: 5/2; Материальную помощь в особых случаях; Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия
Требования:
среднее профессиональное образование, стаж работы не менее трёх лет, грамотная письменная и устная русская речь, знание стандартов делопроизводства, деловой переписки, оформления документации, навыки работы с оргтехникой, уверенный пользователь ПК (MS Office - Word, Excel, Outlook), принципы организации
Аппарат Губернатора и Правительства Чукотского автономного округа
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании с четкой организацией процессов; Поддержку на всех этапах (от перелета до бытовых условий); Своевременные выплаты и прозрачные
Требования:
Категория СЕ (открытая); Опыт работы от 5 лет на тягачах в условиях Крайнего Севера: перевозки по зимникам, ледовым переправам, труднодоступной местности
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании с четкой организацией процессов; Поддержку на всех этапах (от перелета до бытовых условий); Своевременные выплаты и прозрачные
Требования:
Категория СЕ (открытая); Опыт работы от 5 лет на тягачах в условиях Крайнего Севера: перевозки по зимникам, ледовым переправам, труднодоступной местности
Мы предлагаем:
ДМС со стоматологией Оплату мобильной связи на 1500 в месяц 54 дня отпуска и компенсация стоимости проезда до места отдыха и обратно Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна Оформление на трудовой договор Доход, состоящий из окладной и премиальной частей Офис рядом с домом График работы 5/2
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании с четкой организацией процессов; Поддержку на всех этапах (от перелета до бытовых условий); Своевременные выплаты и прозрачные
Требования:
Категория СЕ (открытая); Опыт работы от 5 лет на тягачах в условиях Крайнего Севера: перевозки по зимникам, ледовым переправам, труднодоступной местности
Обязанности:
Организует проведение работ по обеспечению функционирования информационно-телекоммуникационной инфраструктуры органов исполнительной власти Чукотского автономного округа в рамках полномочий Департамента. Участвует в составлении технических заданий по модернизации действующих и созданию новых
Требования:
высшее
Департамент цифрового развития Чукотского автономного округа
Розничная сеть МТС — это легкий старт карьеры в большой экосистеме. А еще это самый быстрый способ познакомиться с нашими продуктами и сервисами. Мы ищем тех, кто хочет не просто работать, а работать по-современному. Что мы предлагаем: Деньги: Стабильный оклад + ежемесячная премия по результатам работы. ...
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании с четкой организацией процессов; Поддержку на всех этапах (от перелета до бытовых условий); Своевременные выплаты и прозрачные
Требования:
Категория СЕ (открытая); Опыт работы от 5 лет на тягачах в условиях Крайнего Севера: перевозки по зимникам, ледовым переправам, труднодоступной местности
График работы:
5/2 с 8.00 до 16.30• Полное соблюдение ТК РФ: трудоустройство, официальная заработная плата, оплачиваемые больничные и отпуска• Соц. гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством• Дополнительные материальные и нематериальные поощрения
Мы предлагаем:
Стабильную заработную плату от 51 720 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Отсутствие системы штрафов; Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы); Быстрое трудоустройство; Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего